Расторжение трудового договора без негативных последствий. Актуальная судебная практика решений сложных увольнений
Дата начала:17 июня 2025
Дата окончания:17 июня 2025
Место проведения:г. Пятигорск, ул. Крайнего 49, 9 этаж, аудитория 913
Стоимость обучения:4750 р.

17 июня 2025 года                                                   г. Пятигорск

 

Семинар (курсы повышения квалификации)

Расторжение трудового договора без негативных последствий. Актуальная судебная практика решений сложных увольнений

 

Программа обучения:

  1. Общие вопросы расторжения трудового договора

- общий алгоритм процедуры расторжения трудового договора.

- основания расторжения трудового договора (обзор всех оснований)

- роль профсоюза (выборного органа работников) при решении вопросов расторжения трудового договора

- споры, связанные с расторжением трудового договора

 2. Обзор судебной практики по вопросам расторжения трудового договора.

  1. Риски для работодателя при применении топового основания прекращения трудового договора – по соглашению сторон.

- процедура оформления

- составление соглашения о расторжении трудового договора

- риски увольнения по соглашению сторон

- обзор судебной практики по разрешению споров об увольнении по соглашению сторон

  1. Расторжение трудового договора по п. 7 ст. 77 ТК РФ:

- порядок, условия и процедура увольнения.

- риски для работодателя

  1. Увольнение по инициативе работника.

- сложные вопросы и ошибки при оформлении

- возможные риски и последствия для работодателя.

- обзор и примеры из судебной практики.

  1. Дисциплинарное взыскание в виде увольнения

- порядок, условия и процедура применения дисциплинарных взысканий, в том числе в идее увольнения

 - риски для работодателя.

- практика решений трудовых споров по восстановлению работника и отмене дисциплинарных взысканий

  1. Расторжение трудового договора в связи с сокращением численности или штата

- порядок, условия, процедура,

- возможные риски и правовые последствия для работодателя

- гарантии для работников.

 8. Расторжение трудового договора в связи с отказом работника продолжать работу в новых условиях

- порядок, оформление, процедура

- примеры из судебной практики.

 9. Иные сложные вопросы, возникающие при расторжении трудового договора

 

Занятия проводит: Маденко Елена Сергеевна - преподаватель СКИПК, эксперт, бизнес-консультант.

 

Участнику семинара выдается Сертификат и комплект раздаточных материалов в электронном виде.

 

Занятия проводятся по адресу: гг. Пятигорск, ул. Крайнего 49, 9 этаж, аудитория 913

.

Регистрация 17 июня 2025 года с 9:30 до 10:00. Режим занятий: с 10:00 до 16:00.

 

Стоимость обучения одного слушателя при условии группы комплектностью 10 человек: 4750 рублей (включает обучение, пакет документов, методматериал, кофе-паузы). НДС не облагается. Скидка 8 % при участии 2-х и более представителей от одной организации. С оформлением Удостоверения о краткосрочном повышении квалификации по очно-заочной форме обучения в объеме 16 часов – 8350 рублей.

 

Стоимость обучения слушателя по индивидуальному учебному плану является договорной и рассчитывается с учетом уровня образования слушателя, опыта работы в заявленной сфере (по направлению, соответствующему выбранной программе обучения), количества очных занятий или онлайн занятий с преподавателем (консультаций) и иных параметров.

 

 

 

Вам ответят на все организационные вопросы и примут заявку на обучение по телефонам:

Пятигорск: 8(800)350-99-79 – звонок бесплатный, 8(8793) т/ф 30-80-97 – менеджер по работе со слушателями, WhatsApp +7 (928) 358-56-90, e-mail: znanie.office@mail.ru
Яндекс.Метрика

Подписка на новости